韓国で物議を醸したベンチャー企業のエロい求人広告

Cカップ以上のおっぱい

どうも~!魔法使いにならなかったおっさんですヘ(゚∀゚ヘ)
今回は風俗とは関係ないのですが、ちょっと面白いエロニュースを見つけたので皆さんに共有共有っと。

採用の条件は「Cカップ以上」!?韓国の“おバカすぎる”求人広告

韓国のベンチャー企業の求人広告

韓国のとあるベンチャー企業の求人広告が、物議を醸している。

問題の広告の内容は、こうだ。

「今回の求人では“運営/マーケティング”ポジションの募集となります。若く、大きな夢を持っていて覇気のある多くの人の支援を、お願いいたします」

業務内容としては、コンテンツ企画・作成、バイラルマーケティングなどで、特に問題となる点は見当たらない。しかし、就職活動中、転職活動中の人であれば、業務内容とともに気になるのは応募資格だろう。この求人広告では、4つの応募資格が挙げられている。

「強い責任感」「マーケティング/SNSに対するセンス」「知性と美貌を兼備」。ここまではわかる。問題はこの次だ。

「Cカップ以上」

AVや風俗店などではなく、一般の企業が出す求人広告の募集内容に、こんな意味不明な条件が掲載されていたのだ。しかもこの求人広告は、日本のindeedやマイナビなどのような、韓国の有名就業ポータルサイト「career」に普通に掲載されていたことから、韓国ではSNSなどを通して波紋が広がり、ニュースになるまでの騒ぎとなっている。ネット民たちからは「自分の目を疑った」「どんな神経で、こんな広告を出す?」といった声が上がっており、同社にはクレームが殺到中だ。

また、この求人広告で、思わぬ迷惑を被っている人物もいる。先述の業務内容や応募資格の下に、“私たちの求める人物像”として女性の画像が掲載されているのだが、この画像の女性は、ユ・インナという芸能人なのだ。なんと、彼女の所属事務所は韓国芸能界でも有数の芸能プロダクションYGエンターテインメントで、こんな大手事務所のタレントの写真を無断で使用するとは大胆すぎる。(中略)

確かに、キレイな女性社員は職場を華やかにし、男性社員のモチベーションも上がる。しかし、バストサイズを限定するのは、やはりやりすぎだ。「(バストサイズを堂々と言えるくらいの)自信と責任感」程度にとどめるのが、得策だっただろう。

引用:livedoor NEWS

おっさん的には3項目目の『知性と美貌を兼備』ってところでも「あれ?」ってなるけどねwww
知性と美貌が兼備している人ってそんなにいるわけないもの。
でも韓国は整形社会だから、美貌が簡単に手に入るものね。ここまでは許容範囲内なのかしら。

それにしても、男にとっては胸のカップ数を指定して女性の求人広告を出してくれるのはありがたい。
出会いの少ない男にとっては、会社が唯一の出会いの場ってことがよくあるもの。
それならできるだけ自分の理想と合った女性が会社にいて欲しいって思うもんね。

ただ女性にとっては不快だろうね~。
だってこの会社に就職したら、エロい目線で見られるの確定だもんwww

でもさ。女性の皆さんはこう考えてみてよ。
こういう企業はいかに優秀な女性であったとしても、見た目が良くなきゃ採用しないわけじゃない?
それなら求人広告に素直に書いてくれた方がお互いの時間節約になって良いってさ。

まぁでもこれが許されたらどの会社も見た目についての明記されちゃって
一部の女性は受けられる会社がなくなってしまう事態もあり得るかヘ(゚∀゚ヘ)
男なんて結局顔とスタイルしか見ないって思われちゃうね!あはは、その通りっすwww

この会社の求人に応募してきた女性は居たのだろうか。
続報があったらまた追記しますね~!!

BETTYのイメージ画像

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